Vraag

(Juridisch) Werkrooster en Ontslag

  • 5 October 2022
  • 0 reacties
  • 33 Bekeken

Reputatie 3
Badge +1
  • Weet de weg
  • 40 reacties

Ik werk op dit moment bij een fastfood keten. Hier werkte ik bijna een jaar en heb hoe ver ik weet een Oproep contract bij de Horeca CAO. Ik heb afgelopen maand ontslag ingediend en zit tot de 15e aan het contract. Ik kan dus ook nog gewoon werken.

 

Helaas is het nu dat ik in mijn laatste week het geval heb dat hun nog steeds geen rooster voor de volgende week hebben laten zien terwijl er staat in de CAO dat hun dat minimaal 3 weken van te voren moeten doen. Vorige week deden ze dit ook al niet en kon ik niet ivm school en zeiden ze dat dit werkweigering is en dit op staande voet tot gevolg kon hebben. Hier schrok ik erg van aangezien ik nu weer mijn rooster niet heb en dus niet tijdig vervanging kan regelen stel ik heb nog school of al iets anders belangrijker staan.

 

hoe kan ik hier mee omgaan voor mijn laatste week? Want ik heb er veel stress door


0 reacties

Geen reactie

Reageer